Lead Recruitment Specialist

PT Yudha Dinamika ยท ๐Ÿ“ Baturaja, Sumatera Selatan ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 24.000.000 โ€“ Rp 27.000.000 per month
PT Yudha Dinamika, perusahaan yang bergerak di bidang jasa rekrutmen dan pengembangan sumber daya manusia, sedang mencari seorang Lead Recruitment Specialist yang berpengalaman dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di Baturaja, Sumatera Selatan. Peran ini akan memimpin tim rekrutmen kami dalam menemukan dan merekrut talenta terbaik untuk berbagai posisi di perusahaan. Kami menawarkan gaji kompetitif dan lingkungan kerja yang mendukung.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Memimpin tim rekrutmen dalam merekrut talenta terbaik untuk berbagai posisi di perusahaan.,Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.,Mengelola seluruh proses rekrutmen mulai dari pengembangan job description, pemasangan iklan, hingga seleksi dan penawaran.,Membangun dan memelihara hubungan dengan berbagai sumber daya rekrutmen internal dan eksternal.,Mengkoordinasikan dengan berbagai departemen untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia.,Mengelola dan melaporkan kinerja tim rekrutmen secara berkala.,Mengikuti dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan prosedur rekrutmen yang berlaku.

๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman dalam rekrutmen dan seleksi talenta.,Pengalaman dalam memimpin tim rekrutmen.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Kemampuan analitis yang kuat untuk membuat keputusan yang tepat.,Pengalaman dalam menggunakan sistem rekrutmen dan perangkat lunak HR.,Pengalaman dalam membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya rekrutmen internal dan eksternal.,Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.

๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

Kemampuan untuk merekrut talenta terbaik untuk berbagai posisi.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.Kemampuan untuk mengelola seluruh proses rekrutmen.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan dengan berbagai sumber daya rekrutmen internal dan eksternal.Kemampuan untuk mengkoordinasikan dengan berbagai departemen untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia.Kemampuan untuk mengelola dan melaporkan kinerja tim rekrutmen secara berkala.Kemampuan untuk mengikuti dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan prosedur rekrutmen yang berlaku.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

Lowongan Terkait